(Senior) Corporate Recruiter Zevenbergen

Bouw mee aan de toekomst van recruitment bij onze opdrachtgever

Ben jij een ervaren recruiter die energie krijgt van pionieren en bouwen aan iets nieuws? Dan is dit jouw kans. Als (Senior) Corporate Recruiter ben jij dé drijvende kracht achter het professionaliseren van de afdeling recruitment. Je komt binnen op een moment waarop er nog veel te ontwikkelen valt — en jij krijgt de ruimte om dat op jouw manier te doen. Geen gespreid bedje, wel een impactvolle rol waarin je echt het verschil maakt. Wel een leuke collega die je ondersteunt.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt en implementeert een strategisch en toekomstbestendig recruitmentbeleid;

• Je beheert het volledige recruitmentproces: van intakegesprek tot aanbodfase, inclusief het voeren van diepgaande gesprekken met kandidaten;

• Je schakelt moeiteloos tussen verschillende vacatures, afdelingen en gesprekspartners binnen HR, de business en directie;

• Je benut verschillende wervingskanalen en sourcingtechnieken om de juiste kandidaten aan te trekken;

• Je werkt projectmatig aan thema’s als referral recruitment, onboarding, employer branding, ATS-optimalisatie en campuswerving;

• Je heet nieuwe collega’s welkom tijdens onze introductiedag — inclusief een rit in onze eigen VIP-bus langs verschillende locaties.

Wat wij vragen:

• Je beschikt over minimaal hbo-werk- en -denkniveau en hebt minstens 5 jaar ervaring als recruiter, waarvan een belangrijk deel als corporate of inhouse recruiter;

• Je denkt strategisch, werkt proactief en hebt een goed gevoel voor timing en overtuigingskracht;

• Je bent een kei in sourcing en weet precies waar je moet zoeken om talent te vinden;

• Je bent sterk in stakeholdermanagement en neemt hiring managers mee in jouw aanpak met data, inhoud en visie;

• Je kijkt verder dan een cv en weet potentieel feilloos te herkennen;

• Je bent up-to-date op het gebied van recruitmenttrends, arbeidsmarktcommunicatie en employer branding;

• Je spreekt en schrijft zowel Nederlands als Engels;

• Je bent nieuwsgierig, resultaatgericht en hebt een flinke dosis enthousiasme en humor.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende rol waarin je écht iets kunt neerzetten en impact maakt op onze groei en cultuur;

• Veel ruimte voor eigen initiatief, strategie en nieuwe ideeën;

• Een hecht en ambitieus team waar samenwerken, plezier en resultaat centraal staan;

• Een marktconform salaris dat past bij jouw ervaring en kwaliteiten;

• Bemiddeling op Werving & Selectie basis, direct een contract in dienst bij de opdrachtgever;

Over de werkgever

Neem voor meer informatie contact op met ons!